竹中平蔵氏が自身の「正社員をなくせ」発言への批判にXと動画で反論した。正規と非正規の二重構造そのものを解体すべきという趣旨で、解雇の自由化ではなく金銭解決ルールの整備や給付付き税額控除の導入などを挙げている。スレでは「結局は全員非正規化では」との批判が目立つ一方、解雇規制や雇用の流動化を巡る真面目な議論も交わされた。
慶応大名誉教授の竹中平蔵氏が2026年10月12日、Xを更新し、自身の「正社員をなくせ」との発言をめぐる批判に反論した。あわせてYouTube動画でも、正規・非正規の「二重構造」をなくすべきだとの持論を詳しく説明した。
【動画】閣僚を務めてから20年ほど。竹中平蔵氏の現在の姿
■「私は申し上げたのは、正社員をなくせというのではなくて」
竹中氏は動画で、以前の発言が大きな反響を呼び、「400万のインプレッション」「4000のコメント」が寄せられたと説明。その上で、
「私は申し上げたのは、正社員をなくせというのではなくて」
と前置きし、1979年の東京高裁判例以降、正社員が「過剰に守られている」ことで、企業が非正規雇用を増やしてきたとの見方を示した。
そして、
「正規と非正規という二重構造そのものがおかしいわけで、つまり正規もなくせっていうことは非正規もなくせっていうことです」
と強調。「みんな同じように、自由に働いて、自由に雇えて、いろいろな仕組みの間に制度的な不平等がないようにしよう」と訴えた。
一方で、竹中氏は「解雇を自由化してはいけません」「解雇の乱用はいけません」とも述べ、解雇規制そのものをなくす考えではないと説明した。代わりに、紛争時の金銭解決ルールを整備すべきだとし、「揉めたら結局はお金で解決するしかない場合が多い」とした。
さらに、「もっと大きなセーフティネット」としてベーシックインカム的な制度を挙げ、その入口として給付付き税額控除を提案した。
雇用制度については、メンバーシップ型からジョブ型への移行にも言及。短時間勤務でも保険やボーナスを受けられる仕組みにしつつ、正社員側も残業や転勤の制約から解放されるべきだと述べた。
Xでも竹中氏は、「正社員の権利を単に奪うことではない」とし、「正規と非正規という、この歪んだ『二重構造そのもの』を解体せよ」と主張している。
パーマネントになった途端論文を書かなくなる(書いたとしても紀要だけw)ポンコツが余りにも多すぎ
論文を書かない研究者は首にすべき
解雇規制の撤廃とセットじゃなきゃ企業側がやる訳ないやん
そんなもん日本の企業社会が受け入れるわけもなく、ただ二重構造を招くだけになった
いや、俺が知る限り、一貫して同じ事を言っていたと思う
竹中の目的は、雇用を流動化し、古い産業から新しい産業へ人材の移動を促し、経済を活性化させる事だった
しかし、正規雇用の撤廃など出来るわけがなく、結果的には氷河期世代に非正規雇用を産んだだけで、雇用の流動化は全く出来なかった
20年前に竹中の目標が達成できていたら、日本は全く違う国になっていただろうな
一貫して採用の流動化をせずに解雇の流動化だけしようとしてたので
人材移動など起きません
んー、解雇規制に関しては、竹中は全く手を付けることが出来なかったんじゃ無かったっけ？
竹中の構想では、まず非正規労働を実現したあとに、解雇規制を緩和して、同一労働同一賃金を実現させようとしていたはず
というか、良く誤解されているが、製造業の派遣の解禁も、竹中がやったわけではなくて、小渕内閣時からの既定路線
屁理屈こねんなや
こういう行間が読めない日本人が増えすぎた
そうだね
非正規だけ無くすことはできんわなw
全部正規にすれば非正規はなくなるぞ
非正規もなくせ→？
じゃあどういう雇用制度にするんだ？
自由に働いて、自由に雇えて？
非正規とどう違うんだ？
バカの主張はわからん！
全員非正規にするんだよ
ジョブ型雇用ってやつ
でも正規としてはそれは嫌だから正規非正規の二重構造は守りたいわけw
じゃあ「非正規は無くすな」じゃねーか
このジジィと言ってる事違うぞ
竹中は二重構造はだめだといってる
でも今正規の俺らは二重構造じゃないとリストラに怯えなきゃならなくなるから嫌なのね
家族もいるし
人材の調整係として短期的に雇われるんだからその分正社員より給料を高くしないといけなかった
それなのに何故か正社員より給料が低くなってしまっている
実際はその逆だから身分制度のようになってしまってる
外れ社員を雇っちゃうと地獄なんだわ。
首にできないから本人も居直ってクソ態度悪い。
これが全員派遣という立場だったなら
あの手の腐ったみかんは排除しやすいんだよな。
契約更新しません。で終わり。
そういう世の中の方が良いんじゃねかとも思う
自分が腐ったみかんとして排除される未来予測はないんだ？
雇用主にばかりメリットがある制度導入に賛成してる労働者側の人って、まじで肉屋を応援する豚状態
そんなに単純じゃないよ
竹中平蔵を経済の懐刀として重用したのは小泉政権
その小泉政権を支持したのは民意だ
そしてその後、安倍政権でもブレーンを担うことに。その安倍政権も民意が支持した
竹中平蔵が悪の元凶というならもはや民意が元凶ということに
日本の正規雇用者に対する解雇規制はOECD平均をわずかに下回る
つまり、国際比較では日本が平均以上に厳しいとは評価されていない
日本でも無能だと説明できる客観的根拠があれば普通に解雇は可能
｢社内基準の相対評価で無能だからクビ｣とか｢部署ごと潰して全員クビ｣が許されないってだけ
アメリカは低賃金ブルーカラーの
日本で言う非正規労働者労働者は
法律で強固に雇用を守られてる
ちゃんとした理由や原因補償なく解雇できないし
給料をやたら下げるとかも出来ない
経営者の自由に解雇できるのは高給取りのホワイトカラーだけだ
日本は法律で強固に雇用を守る方が逆なんだよね
日本もアメリカ化すれば良い
労働人口が減少する売り手市場社会になれば、労働基準法を守らない会社はすぐにやめて守る会社に転職すればいい社会になるんじゃないか？
正社員としての保証がなければ、社員は労使関係をもっとドライにただの契約関係と判断し、賃金に相応しくない要求をする会社は社員がやめてつぶれるようになる。
「正規もなくす」と言われても、残るのが全員非正規なのか全員正規なのかで話は真逆ですよね。みなさんは、どんな雇用の形なら安心して働けると思いますか？
引用元：竹中平蔵氏「正社員をなくせ」批判に反論 「正規もなくせということは非正規もなくせということ」
元記事：https://news.yahoo.co.jp/articles/2e116cb5a3e131d5d446f2191e04e93dcd637397
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